Aldeamayor de San Martín - Valladolid

El Norte de Castilla ha publicado que el actual gobierno municipal de Valdestillas va a exigir responsabilidad patrimonial al anterior alcalde socialista por los despidos ilegales que hizo, y que la justicia ha ordenado o pagar la indemnización o incluso la readmisión de una funcionaria. Total que calculan que el daño ocasionado `por actuación ilegal es de unos 50.000 €,y eso es lo que pretenden exigir si el pleno municipal de Valdestillas lo aprueba.

En Aldeamayor está pasando cosa parecida. Aquí la tenienta-alcaldesa hace y desahace y el alcalde lo consiente, y el concejal de turno mira para otro lado, y todo el equipo de gobierno son consentidores. Veremos qué pasa si el juzgado dice que el despido del técnico de cultura es ilegal , y además hay que indemnizarle. Oiga , si es ilegal, lo legal es que el trabajador vuelva a su sitio, y que no se le persiga más. Porque pagar con dinero público las chapuzas ilegales, cometidas con contumacia y con desprecio a los derechos del trabajador, me parece que también puede calificarse de cacicada y de corrupción.
Creo que la oposición tendría motivos más que suficientes para oponerse a que se apruebe el pago de ese despido ilegal, y forzar así que se restaure el derecho del trabajador a su puesto laboral .
Y que se tienten los machos los actuales gobernantes del ayuntamiento de Aldeamayor, porque si la reclamación sale adelante y la confirma un juzgado, eso significaría que tal vez , hoy no, pero sí dentro de dos o tres años, otro equipo de gobierno puede presentar demanda contra el actual equipo socialista del gobierno de Aldeamayor. Al fin y al cabo eso es lo que ha hecho Oscar Puente , alcalde de Valladolid, contra Javier León de la Riva por firmar una letter of comfort ( un aval mercantil) para las obras de soterramiento. Ahora al exigir su cumplimiento se pone en riesgo muchas decenas de millones de euros. Bueno , pues salvando las distancias, también cuando una tenienta-alcaldesa pone sin más ni más en la calle a un trabajador fijo, y eso provoca la condena del ayuntamiento a pagar sueldos y salarios atrasados e indemnizaciones, está claro que eso es dañino para las arcas municipales. Si los socialistas de Valladolid han pedido en los tribunales la cabeza del anterior alcalde popular,¿ por qué no va a pasar aquí , dentro de tres años, lo mismo que en Valdestillas?.
Yo me lo pensaría.

pues se ha confirmado: el ayuntamiento de Valdestillas ha pedido con acuerdo mayoritario responsabilidad económica al anterior alcalde socialista por el daño ocasionado por los despidos ilegales.

Y por qué? Pues porque , Juan Palomo yo me lo guiso y yo me lo como, el alcalde por sí y ante sí , y sin ayuda ni consejo de nadie tomó la decisión de despedir sin razón alguna. Solo su propio criterio, es decir, su propia voluntad.

¿ y qué pasa en Aldeamayor? pues por raro que parezca un gobierno de izquierdas, teóricamente nada más, le ha cogido gusto a eso de despedir y la única razón es el criterio de la tenienta-alcaldesa. Ella instiga los despidos, el alcalde pone la cara, y los concejales ( ¡de izquierdas!) de palmeros justificando lo injustificable : que se pueda despedir sin justificar como exige las leyes laborales en razones técnicas determinadas y comprobables. Sectarismo en estado puro.

Creo que cuando se produzcan las sentencias declarando ilegales los despidos, que se producirán, el PSOE debería abrir un periodo de seria reflexión sobre la libérrima y despótica actuación de la tenienta-alcaldesa, y pedir responsabilidades, y dar un toque de atención al alcalde y al resto de concejales socialistas para que dejen de ser cómplices del despotismo; y el resto de concejales se tendrá que retratar, y si, pese a todo esto, persistieran en la miserable persecución contra un trabajador, el resto de trabajadores municipales , por dignidad y por su propio interés, debería ir pensando en movilizaciones, y en la huelga, sin ninguna duda.
Si esta movida les sale gratis total ¿ quién te asegura a tí , trabajador del ayuntamiento, que no vas a ser el próximo? .

Pediría abiertamente a la oposición, que aunque vaya directo al fracaso, cuando se produzcan las sentencias exija en una sesión pública la responsabilidad por daños y perjuicios al ayuntamiento, como se ha hecho en Valdestillas, y que ahí se retraten todos esos que presumen de " progresistas" pero aplauden hasta con las orejas el despido caprichoso e ilegal de trabajadores municipales. A ver como justifican algo en contra de lo que diga un Juez, a ver que nuevo fanatismo y cacicada sale a relucir para justificarse.

Aplaudo a los pocos políticos que intentan que mis impuestos terminen en buen fin ,y se enfrenten a vagos que se los quieren llevar sin hacer nada,
Me parece que ya está bien que en la administración una parte de los empleados no den un palo a el agua
Miguel enhorabuena a quien toma estas decisiones

Lamentable que uno mismo se de la enhorabuena por ejecutar eso, que pena

¿ no dan un palo al agua ? o será más bien que no te bailan el agua?.

Pistacho:
Lo mismo que escribí antes : tu opinión particular no tiene por qué ser la verdad. ¿has hecho una auditoria del trabajo antes de echarles a la calle?.

Despotismo es actuar por capricho, sin motivos reales , contra una persona ; y será el juez el que nos diga si hay motivos o no los hay.

Pero entretanto, ¿quién te da a tí derecho para calumniar a un trabajador llamandole vago ? ¿No resulta que el motivo del despido no es que no trabajara sino que el puesto no era necesario porque la tenienta alcalde lo hacía todo ella solita?.

No insulteis, que ya es bastante fuerte echar a la calle a una persona, como para que encima la injuries diciendo que es un vago.

Por tanto, Pistacho o Pistacha eres un/a bocazas insulton/a.

Disculpa pero yo no te he despedido yo no tengo nada que ver con la administración yo simplemente soy una de esas personas qué esperan cola tras una ventanilla donde sus trabajadores llevan una hora to,ando cafe por suerte no todos los funcionarios son igual pero algunos dan un nombre feísimo a los empleados del Estado
No se trata de preguntar donde van nuestros impuestos y ver empresas del estado donde una parte de sus empleados no hacen nada
Por educación te deseo felices fiestas y que tengas más cuidado en el próximo trabajo

Te lo vuelvo a repetir: de lo que hablamos en Aldeamayor es de un despido, en concreto del técnico cultural del ayuntamiento, que era trabajador fijo, y que según la tenienta-alcaldesa su trabajo no es necesario, porque ella hace la programación y organiza y dirige y no sé cuantas cosas más. El despido no se basa en que el chaval sea vago, como ahora de manera injuriosa andais diciendo; no , el despido se basa en que el puesto no es necesario, y ¿ por qué ? Ah, pues solo porque lo dice la tenienta-alcaldesa y luego lo ha firmado el alcalde.
¿Auditorias de puesto de trabajo? Que sepamos, no. ¿Evaluaciones de rendimiento? Que sepamos , no. ¿Procesos de no adaptación al puesto ? que sepamos, no.
Así que , si no hay ni procesos previstos en la normas laborales, ni audotorias del puesto de trabajo, ni informes técnicos, ni acuerdos del ayuntamiento reorganizando los servicios municipales, tengo que sacar la conclusión que los que gobiernan nuestro pueblo se han pasado los derechos laborales de ese trabajador fijo por el forro de sus caprichos. Y eso, es lo que a mi juicio pasa.

Y si los trabajadores se toman un descanso para el cafe en la jornada continua será porque lo tengan así pactado en sus convenios colectivos, y será además porque así lo aceptan y respetan los jefes de turno. Igual que en cualquier empresa, supongo yo que nadie se ausenta del trabajo sin la debida autorización. Y si tú crees lo contrario, pues denúncialo, y sobre todo pide explicaciones a los jefes, que para eso están, y son cargos elegidos precisamente para dirigir y gestionar.

Claro que en este caso, en este nuestro pueblo de Aldeamayor, muchos hemos podido comprobar que el ayuntamiento está abierto a las 8 de la mañana, pero los políticos no aparecen, si aparece alguno, hasta bien entrada la mañana y con el sol bien en lo alto. Será que trabajan de noche por nuestros asuntos del pueblo, y no nos hemos enterado. Será eso, seguramente, será eso.