Villarrubia de Santiago - Toledo

Cospedal quiere despedir a 627 interinos en Castilla-La Mancha

El Gobierno de Castilla-La Mancha planea despedir a cientos de trabajadores de la Administración dentro del plan de recorte que negocia esta noche con los sindicatos. Según el PP implica la amortización del 43% de los puestos interinos, pero los sindicatos elevan la cifra hasta el 80%.

Tal y como ya adelantó Público, que tuvo acceso al documento el pasado sábado, el director general de la Función Pública, Juan Manuel de la Fuente, emitió una instrucción (ver imagen que acompaña a la noticia) en la que exigía a todas las consejerías de la comunidad el despido del 80% de los interinos que trabajan en la administración castellano manchega. Posteriormente, el consejero de Presidencia y Administraciones Públicas y mano derecha de Cospedal, Leandro Esteban, desautorizó esa providencia.

Sin embargo, lejos de asumir esa desaprobación, la Dirección General de la Función Pública tiene previsto transformar su amenaza en ejecución a lo largo de esta semana. El citado organismo presentará hoy a los sindicatos una propuesta que según las propias centrales, que ya la tienen en sus manos, "se asemeja muchísimo" a la que puso encima de la mesa De la Fuente el mes pasado.

El borrador (ver PDF), al que tuvo acceso Público, contemplaba la supresión de 672 puestos de la administración castellano manchega y, por tanto, la despedida de otros tantos empleados públicos. Desde el Sindicato de Trabajadores y Trabajadoras de Administración y Servicios de Castilla-La Mancha (SATS), han explicado a este diario que "todas, o casi todas" esas plazas están ocupadas por personal interino.


https://ww.publico.es/espana/441207/cospedal-quiere-despedir-a-627-interinos-en-castilla-la-mancha

Aqui al final no va a cotizar nadie si nadie va a trabajar, menuda hucha vamos a tener que hacer.

y que haya gente que defienda a semejante sinverguenza, a la que importamos un comino, ¡venga ya! esa persona no tiene ni un poquito de dignidad.

¿Tienen aprovada alguna oposicion? ¿tienen contrato fijo? ¿son necesarios? ¿de los 5000000 de parados cuantos han sido de empresas publicas y cuantos de privadas? ¿cuantos funcionarios sobran a nivel nacional? si el sector publico depende de las contizaciones del sector privado, se tendra que reducir plantilla al tener menos ingresos es logico, en la empresa donde trabajaba antes quedan 200 de 700 trabajadores ¿y los funcionarios de los ayuntamientos y diputaciones? ¿que control tienen? ¿hay oposiciones transparentes? muchos colocados a dedo de unos y pagados con los impuestos de todos, casi todos en las diputaciones han sido alcaldes de aqui o concejales de alla y en los ayuntamientos mejor ni mirar.
Desde mi punto de vista un trabajador que se incorpore a la administracion publica tenia que tener un periodo limite para sacarse la oposicion y si no a la calle y que entrara otro siempre que esa plaza fuera necesaria, interinos los hay con mas de 10 años ocupando una plaza que se tendria que haber salido a OPOSICION y eso es injusto por parte de gente que esta opositando.
Cuando uno esta de interiono o cubriendo una baja ya sabe lo que hay asi que yo no veo la sorpresa por ningun sitio, por otra parte a mi no me gusta que despidan gente de ningun sitio pero en el tema de FUNCIONARIOS hay muchos abusos...

Que no se trata de defender a nada ni a nadie, si teneis un rato veis esto, que por cierto es de la SEXTA para que nadie me diga que manipulo con ciertos medios FACHAS...

cual de los 2 del video eres tu, garrota, y no me digas el de las gafas porque los 2 lleban gafas, en este caso serie, soy el joven de la derecha o el mas viejo de la izquierda