Hinojosa de San Vicente - Toledo

TENGO VARIAS PREGUNTAS, SI ALGUIENME LAS PUEDE ACLARAR.

1.- ¿QUE EMPRESA O PERSONA JURIDICA AUTORIZADA DE FORMACION ESTA DETRAS DE TODO ESTO?

2.- ¿SI GANAN MAS DE 1000 EUROS MES COMO DICEN, ES FORMACION O TRABAJO? (NO SE SI ALGUN SALARIO BASE LLEGUE A ESA CANTIDAD POR 35 HORAS SEMANALES?

3.- SE OYE QUE NO TIENEN DERECHO A LA PRESTACIÓN POR DESEMPLEO, NO SOY JURISTA LABORAL PERO ¿ES LEGAL TRABAJAR EN ESPAÑA SIN ESE DERECHO?

4.- ¿QUE FORMACION DEDICA TANTO TIEMPO A LAS PRACTICAS? ¿HAY TEORIA?


DESDE LUEGO ESTE GOBIERN MNICIPAL CADA DIA ME SORPRENDE MAS.

EL DESEMPLEO SE PODIA HABER PAGADO CON LA PNACETA Y LOS CHORIZOS DE LA PLAZA.

Otro tema, y eso de jardineria, ya que estan puesto, pq no ajardinan el pueblo, por lo menos la carretera, que solo en el cuartel hay sombra,y que no sean chapucillas, que el cemento, lamenablemente lo tenemos muy presente en nuestro pueblo.
Por este curso, se han podado lso arboles del pueblo y se han limpiado los cantos de santiago? y en la plaza un poco de sombra no la vendria mal ¿no?

deja de criticar y azlo tu que me parece que tu eres una de las que estan todo el dia cotilleando y por eso te lo saves todo o azte tu jardinera a ver si te parece tan facil

te olvidas de los refrescos y del pan

1000 euros mes? hay gente que trabaja 40 horas semanales y no llega a esa cantidad. Donde hay que apuntarse!!!!

No dependen del ayuntamiento?

PUESTO QUE NADIE ES PARA RESPONDERME, AÑADO UNA PREGUNTA MAS QUE RESUMIRIA LAS ANTERIORES:

1.- ¿SE ESTA COMETIENDO UN DELITO CONTRA LOS DERECHOS DE LOS TRABAJADORES?

OPINO QUE ES UNA CAMPAÑA PREELCTORAL PARA PERPETUAR EN LOS CARGOS MUNICIPALES Y HAY PODRIA SER MAS DELITOS: ¿COHECHO, MALVERSACION DE CAUDALES PUBLICOS, TRAFICO DE INFLUENCIAS,ETC.

HAY MARBELLA EN HINOJOSA, SIN BIGOTE PERO CON BARBA

No soy experto en la materia, pero en mi empresa la gente que tiene contrato de formación tienen el mismo derecho de desempleo que el resto de los trabajadores.

ESTO ES LO QUE ESTABLECE EL MINISTERIO DE TRABAJO SOBRE LOS CONTRATOS DE FORMACION:

CONTRATO PARA LA FORMACIÓN
REQUISITOS DE LOS TRABAJADORES
��
Se podrá celebrar con trabajadores mayores de dieciséis años y menores de veintiún años que carezcan de la titulación requeri-da para realizar un contrato en prácticas. El límite máximo de edad será de veinticuatro años cuando el contrato se concierte con desempleados que se incorporen como alumnos trabajadores a los programas de escuelas taller y casas de oficio.
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El límite máximo de edad no será de aplicación cuando el contrato se concierte con desempleados que se incorporen como alumnos trabajadores a los Programas de Talleres de Empleo o se trate de personas con discapacidad.

FORMALIZACIÓN, DURACIÓN Y JORNADA
�� Deberá formalizarse por escrito haciendo constar expresamente el oficio o nivel ocupacional objeto del aprendizaje, el tiempo dedicado a la formación y su distribución horaria, la duración del contrato y el nombre y cualificación profesional de la persona designada como tutor.
��
Se deberá comunicar al Servicio Público de Empleo en el plazo de los diez días siguientes a su concertación, al igual que las pró-rrogas del mismo.
�� La duración no podrá ser inferior a seis meses ni exceder de dos años, salvo que por Convenio Colectivo de ámbito sectorial se fijen duraciones distintas, sin que en ningún caso se puedan superar los tres años.
�� Se podrán acordar hasta dos prórrogas con una duración mínima de seis meses.
�� El tiempo dedicado a la formación teórica no deberá ser inferior al 15% de la jornada máxima prevista en Convenio Colectivo o, en su defecto, de la jornada máxima legal.
�� La jornada será a tiempo completo (sumando al tiempo de trabajo efectivo el dedicado a la formación teórica).
�� Expirada la duración máxima del contrato para la formación, el trabajador no podrá ser contratado bajo esta modalidad por la misma o distinta empresa.
�� Podrá establecerse un período de prueba que no será superior a dos meses.

NO ME DICE NADA SOBRE EL DERECHO A PRESTACION POR DESEMPLEO

DONDE HACEN EL MINIMO DEL 15% DE LA TEORIA Y QUE EMPRESA O PERSONA JURIDICA AUTORIZADA LO REALIZA.

SI EL TRABAJO ES A TIEMPO COMPLETO (35 HORAS SEMANALES) ¿ESTAN ESTAS PERSONAS DE LUNES A VIERNES DE 9 A.M. A 16 HORAS?

CADA VEZ MAS INTERROGANTES

YO LO QUE SE ES QUE EN OTROS SITIOS SE HACEN CURSOS Y NO TE PAGAN NI UN DURO Y MENOS TENER DERECHO A PARO ,LO QUE HAY K TENER ES GANAS DE TRABAJAR Y NO PENSAR EN COBRAR EL PARO .

ESTAS PERSONAS ¿TRABAJAN O ESTUDIAN?
CON LA CONTESTACION VIENE A CONTINUACION A LO QUE TIENE DERECHO
Y QUE NO LES ENGAÑEN A ELLOS PRIMERO Y AL PUEBLO DESPUES.
SI ES ASI, CORRECTO SINO A PROTESTAR.

y a ti que mas te da cotilla te importa

¿ERES DE LOS QUE TE GUSTA QUE TE ENGAÑEN O PREFIERES ENGAÑAR?
YO PREFIERO SER JUSTO EN ESTA VIDA SIN APROVECHARME Y SIN QUE SE APROVECHEN NI DE MI, NI DE NADIE

tanto curso y tanta lexe, y el pueblo esta igual, x Dios que pongan árboles en el pueblo, en la carretera, en la lancha y en la plaza, tendriamos un pueblo más fresco más bonito y más verde. Ehn estos días cruzar el pueblo, tiene riesgo dedeshidratacion...

pues si jejjeje

vais a salir en la noria

estos son los puestos de trabajo de el de la ceja,ha si nos va en este pais,manteniendo zanganos,y chupones