Añover de Tajo - Toledo

hola hoy me a pasado el siguiente problema. se me pone el niño malo, llama mi mujer a las 8 al consultorio a urgencias porque tenia 39 de fiebre y le dicen que el medico de urgencias no la puede atender que se va a las 8 y tiene que esperarse a las 8.15 para que pida cita para el pediatra. con las mismas me voy para toledo y alli entro por la puerta de ungencias a las 9.15 y atienden a mi hija a las 10.15 porque los señores medicos estan "desayunando" y todo esto con el niño con fiebre ¿que os parece? a quien hay que castigar al medico del pueblo por irse sin haber llegado los otros medicos o a los de urgencias porque tenian que desayunar la tostada en la cafeteria? es que haY QUE JO....SE. haber que opinais de esto.

Es curioso la esclavitud que tienes

ESTAMOS EN ESPAÑA,DONDE TODO VALE...

Esto de los medicos es como lo de los funcionarios...están cuando ellos quieren,aunque,jopelines,también han de comerse el bocadillo y tomarse el café,no?,lo de urgencias es otro tema,y muy peliagudo.

en todos los trabajos se fuma,,??uno o dos o tres,,,,

claro que si que se fuma pero cuando es en un trabajo "publico" hay que fumar un poquito menos porque ese tiempo que esa persona esta fumando la estamos pagando entre todos ese tiempo que no nos esta atendiendo. ahora calcula a 10 minutitos por cigarro fumando solamente 5 en el tiempo de tus 8horas de trabajo resulta que casi se tira una hora fumando y eso es al dia hazlo ahora por una semana y luego por un mes. ya veras.

Y si ya contamos el tiempo que se pierde en ir hacer pis... uffff la jornada completa...

y los viernes ,,,por ser viernes el cafe y 5 cigarritos y a casa,,,,

teneis toda la razon del mundo esto es asi, habra que aguantarse y rezar para que no nos pase muchas veces

SATIRO SI DE VERDAD ESTAS CONVENCIDO QUE LLEVAS RAZON Y LAS COSAS NO SE HICIERON BIEN POR PARTE DE LOS PROFESIONALES, NO HAY DUDA QUE DEBES DE HACER ALGO. SE TRATA SIMPLE Y LLANAMENTE DE QUE LOS FUNCIONARIOS PAGAN JUSTOS POR 'PECADORES Y UNOS FUNCIONAN CON PROFESIONALIDAD Y OTROS NO Y A ESTOS ES LOS QUE DEBEMOS PONERLOS EN SUS SITIO.
BIEN A TRAVES DEL DEFENSOR DEL PACIENTE A DE LA MISMA ADMINISTRACIÓN POR ESCRITO A LA SEGURIDAD SOCIAL CON NOMBRE Y APELLIDOS Y QUE POR ENCIMA DE TODO ESTÁ TU HIJO.DEBEN ENTRAR EN RAZON LOS QUE NO ESTEN POR LA LABOR QUE NO ES LO MISMO TRABAJAR EN UNA FABRICA, QUE CON PERSONAS.