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Despedidos siete periodistas del Diari de Tarragona

Algunos trabajaban desde hacía más de veinte años

El Sindicato de Periodistas (SPC) ha denunciado el despido de siete trabajadores del Diari de Tarragona. Los afectados son redactores, diseñadores gráficos y fotoperiodistas. Algunos de los trabajadores despedidos hacía más de veinte años que estaban en la empresa.

En un comunicado, "el sindicato condena los criterios utilizados por el Diari de Tarragona y lamenta que, acogiéndose a la nueva legislación laboral, contra la que ha convocado la huelga general del 29 de septiembre, esté eliminando el personal más veterano y experimentado, potenciando así la precariedad y también la hiperpolivalencia forzada".

Según el SPC, el objetivo del Diari de Tarragona, "que nunca ha presentado pérdidas económicas", es "transformar algunos de los despedidos en autónomos, para que puedan continuar colaborando, desde casa, con la empresa".

El sindicato ha hecho un llamamiento "a los redactores del Diari que, cuando se están despidiendo fotógrafos, se nieguen a utilizar cámaras fotográficas para captar, gratuitamente, imágenes para ilustrar sus noticias. Esta hiperpolivalencia forzada sólo provocará más despidos, y apelamos a la responsabilidad de los redactores para garantizar la dignidad profesional y los derechos laborales de los diferentes colectivos", ha añadido.

https://omunicacion.e-noticies.es/despedidos-siete-periodistas-del-diari-de-tarragona-44836.html

Ahí tenéis el resultado de las reformas laborales:

¿HAY MOTIVOS PARA LA HUELGA?

Y más que nos harán a todos los trabajadores como no les paremos los pies

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Es muy fácil en este ámbito de dificultades laborales, hablar paja.

Yo quisiera verte a ti por ejemplo siendo dueño, como dueño de una empresa que no lo hubieres heredado sinó que la hubieses parido con todos los esfuerzos del mundo y con la inteligencia que demuestras no tener, y que tu empresa por las circunstancias hiciese agua y comenzase a hundirse, cuáles serían tus procedimientos y sin que uses la demagogia para responderte a ti mismo.

Ese palabreja “” híper-polivalencia”” y en el contexto en que está empleada me pone la peluca como escarpias, sucede que el empleado normalmente quiere que le lleven el sueldo a casa, solo hacer eso que dice haber sido contratado, de tal guisa que por ejemplo para cambiar una bombilla, harían falta 15 operarios, el que manda a la cuadrilla a ver si en verdad está fundida, el que carga las bombillas nuevas en el vehículo, el que carga la escalera en el vehículo, el que la descarga, el que la coloca en el lugar justo, el que comprueba si la escalera está perfectamente colocada, el que comprueba in situ si en efecto el bombillo está quemado, el que sube a cambiar el bombillo, el que retira la escalera, el conductor del vehículo, el mecánico del vehículo, el que escribe el parte con los pormenores del cambio de la bombilla, el que dictamina si ese cambio ha sido o no necesario y porqué, el que pone el finiquito al sublime y complejo acto de cambio de bombillos. Resultado : 15 salarios para cambiar un bombillo, ¿Qué empresa inteligentemente hablando puede afrontar esa forma de trabajo, solo porque cada gremio está sindicado y entre los sindicatos se ayudan para sacar su tajada? De donde c0ñ0s va a sacar su tajada cuando ahoguen completamente al empresariado?, estos sindicatos y sindicaleros, hace el mimo procedimiento y con esa parafernalia para cambiar el mismo bombillo en su casa? pagará 15 salarios y tendrá 15 contratos (legales) para darle trabajo a 15 personas y de dónde sacará para pagar esos 15 salarios?, estás tú dispuesto a meterte en esa pomada?

/////¿HAY MOTIVOS PARA LA HUELGA? //////

Evidentemente ni piensas ni razonas, a quien le vas a parar las patas? , a los inversores?, a esos que ya les tenéis hastiados de tanta voracidad y poco trabajo? pero hombre, si china está a la vuelta de la esquina y hay 1.500.000.000 de trabajadores y no tienen sindicatos ni vainas raras y además solo cobran una décima parte de lo que cobráis en España, no protestan y trabajan 15 horas diarias y sin seguridad social, y eso, todo eso los empresarios lo saben, de que c0j0nes estás hablando?, a quien c0ñ0 vas a parar tú las patas?