Mollina - Malaga

Intentar resumir en un solo artículo todas las injusticias que ofrece la nueva reforma laboral presentada hace unos días por el Ejecutivo de Rajoy sería, sencillamente, imposible.

Son tantos que intentaré explicar los más destacables, intentando así abrir los ojos a los miles de ciudadanos y ciudadanas que todavía no han entendido la gravedad del asunto.

En primer lugar, el Gobierno lo que sencillamente busca es pagar menos desempleo.
Por ejemplo, ahora se autoriza a las ETT (Empresas de Trabajo Temporal) a actuar como agencias privadas de colocación, es decir, que si una ETT te llama porque estás cobrando el paro y te ofrece alguna de sus maravillosas ofertas tendrás que aceptar, porque si rechazas tres de ellas, te quitarán el paro. Sin más.

Aunque estés cobrándolo un mes.
Lógicamente, así es fácil recortar los gastos, sobre todo si un doctorado en Derecho rechaza tres trabajos recogiendo patatas o de camarero a media jornada.

Se impulsan los contratos de formación, que amplían la edad máxima a los 30 años.
En resumen, hasta esa edad podrán contratarte por sueldos raquíticos de 300 o 400 euros, alegando que te están formando.
Además, antes solo podían hacerte un contrato así en tu vida, pero ahora ya no.
El insigne San Mariano Rajoy permite que te hagan ese contrato de formación y aprendizaje las veces que haga falta hasta que llegues a los 30, siempre que te cambien de sector en una misma empresa, o en otra nueva.

El contrato más precario de los últimos 40 años

Contrato indefinido de apoyo a los emprendedores: El contrato al que se refiere la ley con tan rimbombante nombre no es más que un contrato con despido libre y gratuito al que podrán acogerse más del 99% de las empresas de este país (según datos estadísticos), pues son las que tienen menos de 50 trabajadores, sin pedir otro requisito, es decir, aunque no estén en crisis y su negocio sea boyante.

Lo más chirriante es que este contrato “tendrá un periodo de prueba de un año”, es decir, que se podrá terminar cuando al empresario le dé la real gana, porque finalizar un contrato en periodo de prueba no equivale a un despido.

Por tanto aunque estés embarazada, hayas sido padre o seas delegado sindical, te podrás ver en la calle porque sí a los once meses y medio de haber sido contratado.

Y es más, si aplican este contrato a un joven menor de 30 años y que esté cobrando el paro, el negocio será redondo, pues recibirán una deducción fiscal de 3.000 euros y otra del 50% de la prestación por desempleo que viniera cobrando el trabajador durante un año.

Por su parte, el contratado podrá cobrar voluntariamente un 25% de lo que recibía por estar desempleado.
Con esto, las empresas darán prioridad total a contratar a parados que estén cobrando el desempleo, pues ya no solo les pagarán poco, sino que encima ganarán dinero.
Así que los jóvenes que buscan su primer empleo o los parados de larga duración que ya no cobran nada, que se olviden de ser contratados, pues aportan muchas menos bonificaciones fiscales.

Después, San Mariano nos vendió la moto de que se elimina el encadenamiento de contratos temporales.

Normal, si el nuevo contrato “indefinido” tiene muchas más ventajas... Pero hay más, porque se modifica el contrato a tiempo parcial, ya que se admite que se realicen horas extras en este tipo de contratos.

O lo que es lo mismo, se permite que se haga este contrato a un trabajador de jornada completa y si viene un Inspector siempre se podrá decir que, casualmente, ese día está haciendo horas extras porque ahora SÍ podrá hacerlas.

El trabajador cotizará menos y la diferencia la cobrará en B, con lo que luego cobrará menos paro.

Ventajoso para el Gobierno y para el empresario.

Asiste a las manifestaciones convocadas, que tendrán lugar en el centro de Malaga, será este próximo domingo día 19 de Febrero a partir de las 11.00 horas, para protestar por esta reforma y exigir la modificación de su contenido.
La segunda se realizará el 29 de febrero, a partir de las 19.30 horas, enmarcada dentro de la jornada de movilizaciones convocadas por la Confederación Europea de Sindicatos (CES) contra los ajustes y políticas que se están realizando en la Unión Europea.

El recorrido de estas dos movilizaciones será el mismo, comenzará en la esquina de la avenida de Muelle Heredia con Alameda de Colón, continuará por la Alameda Principal y calle Larios y finalizará en la plaza de la Constitución.

La Coalición Compromís pone en marcha una web donde denunciar los enchufados del PP en la C. Valenciana.


puedes visitar esta pagina www.desenxufals.com/es/

"Defiende tus derechos, hasta cuándo vas a dejar que te estafen, abusen de ti y se burlen de tí. No lo tolero más", "¿Hasta dónde llega su avaricia que provoca necesidad, muertes, pobreza, hambre...? Hasta cuándo!", "Hacen falta varias guillotinas y muchas qantorchas en toda España", "Ya les llegará su hora..." no te quejes lucha