Villarejo de Salvanés - Madrid

A pesar de que Mariano Rajoy aseguró ayer en el Congreso de los Diputados que la patronal pierde "mucho poder" con la reforma laboral, lo cierto es que esta se muestra encantada con los cambios.

Tanto es así que el presidente de la CEOE, Juan Rosell, aseguró ayer que el nuevo Gobierno ha "cogido el toro por los cuernos" en las últimas semanas, e incluso advirtió que la reforma laboral es solo un paso más dentro del marco de cambios estructurales que necesitaría la economía.

Entre aquellas medidas a tomar "lo más rápidamente posible", Rosell apunta directamente al decreto de 1979 que regula el derecho a la huelga para evitar que "por defender los derechos de algunos se estropeen y se machaquen los derechos de otros".

El presidente de la CEOE aseguró además que la reforma -a la que prefiere llamar "modernización"- generará empleo "en el medio plazo", aunque harán falta nuevos "cambios" en el mercado laboral.

Para Rosell, la situación económica es de "total emergencia" y recordó que entre 2007 y 2011 España ha destruido casi 200.000 empresas, dato "tremendamente negativo", además de los más de 2 millones de empleos.

De la reforma valora que introduce elementos más fáciles en materia de flexibilidad interna porque antes los empresarios no eran capaces de hacer fórmulas de reestructuración y al final las empresas tenían que despedir. En cuanto a la indemnización por despido, Rosell señaló que con la reforma, "vamos camino de Europa", con importes parecidos "ni más ni menos".

En rueda de prensa para dar cuenta de la primera reunión del Comité Ejecutivo y de la Junta Directiva tras la aprobación de la reforma laboral, Rosell reconoció que la reforma laboral no ha dado la importancia que se merecía al acuerdo bilateral sobre negociación colectiva, pero indica "va en la buena dirección" y llega en el momento "adecuado".

Con estas palabras, la patronal reitera sus positivas impresiones sobre la reforma, que ya calificaron de "imprescindible" la semana pasada. Si bien Rosell prefirió hablar de "modernización" del mercado laboral más que de reforma y argumentó que "habrá que volver a hacer cambios en el futuro" al ritmo que la situación económica requiera. "Segurísimo que no va a ser la última reforma laboral", afirmó ayer.

En cuanto a las medidas para la creación de empleo, Rosell precisó que la CEOE hablará con todos los grupos parlamentarios, porque hay una serie de cuestiones que "aclarar y concretar" y para que "lo que quede escrito al final del proceso quede claro para todos y para los jueces".

Jesús Terciado, presidente de la Confederación Española de Pequeña y Mediana Empresa (Cepyme), señaló que es "mejorable" el plazo de ultraactividad de los convenios, pues 24 meses son "excesivos", y la modificación no incluida en la reforma del calendario de festivos. No obstante, valoró que ahora "somos especialmente bien tratados en esta reforma laboral si contratamos jóvenes".

¿Y que va a decir Rosell?

Me ha gustado mucho el detalle de que vamos camino de Europa, con importes parecidos, ni más ni menos. ¿Para cuando unos salarios equivalentes a los de Europa? ¿Lo incluirán en la próxima reforma laboral?

En lo que vamos copiando y tomando ejemplo de Europa, es la desigualdad que existe entre clases sociales, esdecir, los ricos son cada vez más ricos, y los pobres son cada vez más pobres, economicamente y de valores eticos y morales...

PUES NO ES LO MISMO COJER AL TORO POR LOS CUERNOS A QUE LES PILLE EL TORO Y QUE LOS OBREROS PAGUEMOS SUS NEFASTAS DECISIONES Y SUS NEFASTAS INCOMPENTECIAS, VAMOS QUE NO SABEN GOBERNAR NI UNO NI OTROS. Y SIEMPRE BARRIENDO PARA SU BOLSILLO ESO ES DE SER UNOS SINVERGUENZAS Y YA NO ES QUE VULNEREN LOS DERECHOS DE LOS TRABAJADORES ES QUE VAN CONTRA EL DERECHO A LA VIDA Y CONTRA EL DERECHO DEL BIEN HUMANO.

Mientras no nos pillen los toros, esto va bien ...