Valdetorres de Jarama - Madrid

Al hilo del otro hilo: La ausencia de los padres en el hogar cuando los niños vienen del cole es una lacra: para los niños y para los padres.
Hay trabajos que, por su función, requieren de guardias y jornadas de tarde y noche. Pero hay otros que no, y sin embargo, los trabajadores se ven obligados a realizar jornadas inhumanas, practicamente de todo el día, SIN NINGUNA NECESIDAD.

Las multinacionales que se instalaron en España en los 80s trajeron el modo de trabajo de EE.UU., lo implantaron y poco a poco, se ha ido imponiendo sin que la sociedad (ni los sindicatos, dicho sea de paso) hayan reaccionado.

Es hora de que la gente haga ruido. Esto nos ha esclavizado, como personas y como padres (a quien le afecte). Y los resultados los estamos viendo.

21, esto es un tema que no es "POLÍTICA" propiamente, en el sentido de gobierno/oposición, pero es política de la que subyace: dime tú, "quid prodest"? (¿a quién beneficia?).

Saludos.

Antes de nada te contesto a lo del otro post.

No puedo estar de acuerdo en lo de que todo es política.
Lamento volver al ejemplo de siempre, pero ¿Hay política en la música? Sí, por supuesto, la hay. Muchos músicos se han visto coaccionados por fuerzas políticas o religiosas (los paganos por la iglesia, Shostakóvich por los comunistas...), pero más allá de ello hay política?

Los temas en los que la política existe, son los menos. No voy a ponerme a contar hasta el infinito ahora, hehe, pero estoy convencido

El asunto me parece un tanto utópico hoy día, hay muchísimos estudiantes que trabajamos y que no podríamos dedicarle 8h fijas a nada fuera de nuestros estudios. Además hay muchas empresas que quieren estar funcionando una franja horaria razonable para un trabajador, pero que quizá necesitase de la pausa para comer y que no puedan permitirse un trabajador más...

Por supuesto, estoy de acuerdo contigo en que sería la leche, pero el ruido que se debería de hacer sería "interno", es decir, dentro del centro de trabajo de cada uno, hablar con los jefes, cosas así...Hay ocasiones en las que si lo que importa es la cantidad de trabajo, y no su relación con la hora del día, los jefes no ponen problemas. Yo he tenido que hacer uso de ello y me ha ido bien

En definitiva, estoy de acuerdo con lo que dices, creo que de ello podrían beneficiarse las personas como tal, no como ente económico quizá, pero sí como humano, con tiempo para desarrollarse, para estar con su familia, lo que fuese.

Saludos!