San Andrés del Rabanedo - Leon

De esta no estabamos al corriente, pero para ya va:
Me han confirmado que URBASER, nuestra Empresa a la que le deben tanto según ella, resulta que lleva pagando unas prestaciones, sin tener que legalmente hacerlo, de 120.000 € anuales a CC.OO, lo que supone en los años que lleva pagando ese canon unos 2.4 millones de €, preguntemos a nuestros delegados sindicales si estan al corriente de ello, y si lo aprueban ó que explicación tiene que dar unos y otros, COMPAÑEROS NO PODEMOS SEGUIR EN LA INOPIA, pidamos explicaciones y que pasa con nuestros intereses, alguien nos esta engañando.

Ahora entiendo el interes de los señoritos de USO, acabaramos. !!!POR FIN SE DESCUBRE EL NEGOCIO VUESTRO¡¡¡ y claro, ahora creeis que los demas cacen lo mismo, !!!YA HABEIS DADO LA CARA¡¡¡ MALO, MALO.

Amigo mío, que necio eres, si los representantes sindicales en san andrés tienen relación directa y familiar con los agraciados de tal subvención a fondo perdido, no es que los demás quieran ese tipo de subvención, que seguro con su representación mayoritaria la conseguirían, pero ¿A CAMBIO DE QUE?, yo te lo dire, de hacer creer a la gente que hay guerras aquí y alla y permitir que el personal NO COBRE COMO LEGALMENTE SE TIENE QUE PAGAR, no hacer nada y encima pedir tranquilidad, y si ESO ES LO QUE QUIERE LA EMPRESA, no te lo preguntas, cuan necio, al final el que no cobras eres tú, el que no tiene fiesta eres tú, el que no tiene cesta eres tú, el que no se equipara con león eres tú pero bueno ahora te piden que no cobres y no pasa nada. Pero ellos siguen con la prevenda y no la quieren perder y A TU COSTA NO LA PERDERÁN.

EL MUNDO. LUNES 4 DE ABRIL DÉ 2011

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UGT y CCOO cobran por cada ERE
Empresas participadas por estos sindicatos reciben entre el 0,5% y el 1% del coste total de cada expediente y lo justifican como honorarios por asesoramientó
Percibirán 2,4 millones por la empresa Delphi
Viene de primera página
«Los compromisos de pagar co¬misiones a los sindicatos no están reflejados en ningún documento», explicaron las fuentes consulta¬das por este periódico. Son acuer¬dos verbales entre los sindicatos y la Consejería de Empleo, que incluye esas comisiones en los gastos de gestión de los ERE.-
Los sindicatos reciben el dine¬ro a través de empresas partici¬padas por ellos, que emiten fac¬turas por asesorar para tramitar los ERE.
La Junta de Andalucía ya paga a un broker o mediador -las mis¬mas fuentes señalan que está en torno a otro 1%- por realizar los cálculos necesarios y buscar la . mejor oferta entre las asegurado¬ras. Fuentes, próximas a la inves¬tigación de la trama de los ERE han señalado que, en la práctica, los sindicatos «cobran por facili¬tar a los brokers los datos de los trabajadores» para que puedan calcular ias pólizas.
Carmen Martínez Aguayo, con¬sejera de Hacienda y Administra¬ción Pública, ha dicho én el Par¬lamento andaluz que no consta ningún «pago directo» de la Jun¬ta a los brokers o mediadores que intervinieron en los ERE. De ese modo, ciñéndose estrictamente a la contabilidad del Gobierno an¬daluz, la consejera elude entrar en el fondo del asunto: la Junta ingresa el dinero en las cuentas

de las compañías aseguradoras con las que se contratan las póli¬zas y éstas son las que le pagan a los mediadores. Finalmente, es¬tos brokers ingresan las comisio¬nes a los sindicatos.
Los mediadores rio realizan pa¬gos directamente a CCOO y UGT sino a sus propias agencias de corretaje de seguros. CCOO tiene la correduría Atlantis Asesores SA, empresa participada al 100% por el sindicato; la de UGT suele ser Asesoramientó en Segurosy Previsión Atlantis SA, participa¬da en un 20%. Este último sindi-
A. SALVADOR/ S. TORRES / Sevilla Los sindicatos UGT y CCOO co¬brarán al menos 1,2 millones de euros cada uno por participar en lá negociación del plan social con el que la Junta de Andalucía ha trata¬do de nñnimizar el impacto del cie¬rre de ia factoría Delphi, en Puerto Real (Cádiz), una de las crisis labo¬rales más costosas para el presu¬puesto público de los úitimos años. Fuentes de toda solvencia han explicado a EL MUNDO que estos dos sindicatos pactaron verbal-mente con la Consejería de Em¬pleo el cobro del 1% por ciento so¬bre el volumen total de las prejubi-laciones. Fueron excluidos de

cato-también trabaja con Temiqui SA, participada al 100% por. el sindicato y dedicada a «estudios de mercado».
Las fuentes consultadas por es¬te periódico han indicado que es¬tas empresas no realizan ningún trabajo real en la gestión de los ERE. «Esto se ha hecho así desde tiempo inmemoriai, ya existía en los años 90», ha afirmado un co¬laborador habitual de la Junta.
Esas fuentes aseguran que, si no existiera la comisión para los sindicatos, sería «muy difícil» que los ERE se cerraran con
forma intencionada los otros dos sindicatos con representación en esa multinacional, CGT y USO.
El montante total de la póliza del seguro oscilará finalmente entre 120 y 130 millones de euros, cori lo que los dos sindicatos mayoritarios -que fueron escasamente críticos ante los reiterados incumplimien¬tos de lá Junta sobre los planes de reindustrialización de la Bahía de Cádiz-percibirían entre 1,2 y 1,3 millones cada uno en cuatro años.
El método para cobrar es el si¬guiente: la compañía aseguradora con la que se formalizó la póliza de seguro de rentas -un pooí formado por La Caixa y Generaü, en él caso

acuerdos entre empresas y traba¬jadores. En otras palabras, «es ei precio de la paz social», dicen, pero explican que sólo CCOO y UGT las cobran, con el argumen¬to de qué «los otros sindicatos se niegan a firmar los ERE. Si CGT y USO no quieren firmar, pues no son necesarios».
USO fue la central sindical que destapó el presunto fraude en el ERE de la Base de Morón, en el que se incluyó a 31 intrusos con la anuencia.de ios sindicatos mayo-ritarios y de la autoridad laboral.
Entre los falsos prejubilados en
de Delphi- paga a la empresa me¬diadora y, a continuación, ésta abo¬na la comisión pactada con cada sindicato. En ningún documento se recoje ese compromiso.
La comisión del 1% no es la más frecuente. En la mayor parte de los ERE financiados por la Junta se ha pagado el 0,5%, que perciben las federaciones estatales de UGT y CCOO y no las de Andalucía.
Ei dinero que se paga a los sindi¬catos se justifica como honorarios por asesoramientó, pero fuentes del sector insinuaron que, en la práctica, es una vía encubierta de financiar a esos sindicatos y una manera de resarcirse por los gas-

empresas que han percibido pen¬siones con cargó a la Junta dé An¬dalucía hay un grupo de sindicalis¬tas de UGT, algunos de ellos traba¬jadores dé esta central sindical.
De hecho, la Policía judicial considera que la «persona clave» de la trama de los £RE es un ex¬sindicalista jienense, Juan Lan¬zas, que fue secretario de Organi¬zación de UGT de Jaén y secreta-- rio general de la Federación de Alimentación, Bebidas y Tabaco de UGT-Andalucía entre 1997 y 2002. A partir de ese momento, según la investigación, se dedicó a la intermediación en ERE, co¬brando, presuntamente, comisio¬nes en forma de pólizas y por in¬formes de asesoría.
EL MUNDO ha pedido su ver¬sión a CCOO y UGT, pero estos sindicatos han preferido no opi¬nar sobre el cobro de comisiones.
tos para asistir a reuniones y fletar autobuses para manifestaciones.
En julio de 2007, meses antes de las elecciones autonómicas y gene¬rales de 2008, el Gobierno central y la Junta asumieron diversos compromisos con los trabajadores de Delphi, tras el cierre de la facto¬ría y sonoras movilizaciones.
Entre otros acuerdos, la Junta se comprometió a atraer empresas para absorber a los trabajadores afectados por el cierre y a buscar una salida a los que, por su edad, tenían más difícil la reinserción la¬boral. Casi cuatro años después, aún queda un tercio de ia plantilla pendiente de recolocación.

El PP exige al alcalde el pago a la plantilla de Urbaser
Por P.M.B. | 05/04/2011
Los 'populares' recuerdan que el servicio de limpieza cuesta 1,4 millones de euros al mes. Los trabajadores amenazan con movilizaciones.
"No se está cumpliendo con el plan de pagos", y lo que es peor, el Ayuntamiento de León "no ha sacado aún" el nuevo contrato del servicio de basuras que "ahorraría millones de euros" a las arcas municipales, ya maltrechas por la deuda municipal.
Éste es el resumen que ha hecho esta mañana el Partido Popular (PP) en el Consistorio de la capital, tras constatar que 250 familias, es decir, la totalidad de la plantilla de Urbaser, están pendientes del pago de sus nóminas, según ha explicado Julio Cayón, portavoz del PP, que ha culpabilizado directamente al alcalde, el socialista Francisco Fernández, de esta situación.
"Ahora solo piensa en las elecciones; que se deje de tranvías y gobierne León", le recrimina Cayón, que recuerda además la posibilidad de que los trabajadores emprendan en breve un calendario de movilizaciones que puede repercutir en el turismo de cara a las fiestas de Semana Santa. "Esta situación puede descabalgar el turismo nacional en la ciudad", alerta.
En este sentido, los 'populares' denuncian que el coste del servicio es "excesivo" que asciende a 1,4 millones de euros al mes, una cantidad "desorbitada" a su juicio para este servicio "en precario" que se ofrece.
Amenaza de huelga
Así las cosas, el secretario provincial de Unión Sindical Obrera (USO) de León, Antonio Nicolás, ha anunciado hoy que los trabajadores de la empresa advierten sobre posibles movilizaciones si no se les hace efectivo mañana el pago de su salario correspondiente a marzo. Nicolás ha explicado que la empresa Urbaser no ha podido realizar este mes el pago de la nómina a sus 250 trabajadores en León por la línea de crédito debido a una deuda que el Ayuntamiento de León mantiene con esta empresa desde hace tres meses y que asciende a más de cinco millones de euros.
Los trabajadores han convocado para mañana una asamblea extraordinaria y, en caso de que no se haya hecho efectivo el pago, solicitarán la mediación del Servicio Regional De Relaciones Laborales (SERLA) y anunciarán movilizaciones para los próximos días.

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