La Carolina - Jaen

LA MQUINA DE LA VERDAD EN CLARTON.
es verdad que l ugt esta luchando por el futuro de la fabrica? (verdad)
ugt siempre ha apostado por el futuro en la carolina ?(verdad)
se ha firmado el plan de futuro gracias a la pancarta de ccoo ?(falso)
se va ha descontar 700 euros en la nomina de abril gracias a ccoo? (verdad)
ha perdido ccoo el juicio de la categoria ?(verdad)
es verdad que ccoo estan mas perdidos que la madre de marco? (verdad)
denunciara carrillo ?(verdad)
perdera o ganara? el no pierde ni gana,solo los trabajadors.

¿Es verdad que UGT ha ocultado información de la venta de RBosch a los trabajadores? (verdad)
¿Es verdad que UGT pacta con la dirección a espaldas de los trabajadores? (Verdad)
¿Es verdad que UGT no informa adecuadamente a los trabajadores porque tienen mucho que perder? (verdad)
¿Es verdad que tras todo lo ocurrido, UGT perdera las proximas elecciones? Eso se escucha en los pasillos.

es verdad que esta ahora a ganado la ugt en las elecciones?(verdad)
es verdad que lo que ellos pactan para los trabajadores es tambien para ellos?(verdad)
es verdad que ellos tienen que perder o ganar lo mismo que todos?(verdad)
es verdad que la ugt ha ocultado informacion de la venta deRbOSCH?(falso)
es verdad que es mayoria?(verdad)
es verdad que ccoo,fue por detras diciendole a la gente que votase ere?(verdad)
es verdad que entre ellos no estan de acuerdo en nada?(verdad)
es verdad que se mandan callar unos a los otros (ccoo)?(verdad)

Dejense de Maquina de Verdad y pamplinas.......UGT fué en su momento (Hace 25-30 años) un sindicato de verdad....Hoy en día UGT no es un sindicato sino un tratista entre la empresa y su propios intereses....no hay más.

UGT = no sindicato

Perdona que te corrija; pero U.G.T. nunca fué un sindicato neutral, te lo digo por experiencia sufrida por ellos durante esos 30 años que estuve en la fábrica, y no fuí nunca sindicalista, simplemente un trabajador como tantos otros que tuvimos que tragar con lo que trapicheaban LOS DOS sindicatos con las direcciones del momento.

¿Y yo me pregunto? es que UGT se alegra de que le quiten salario a los trabajadores, porque si es a sin, seria lamentable.

Tengo q corregirte un poco y espero que no te moleste pero no es ugt quien se alegra de que se le desquite dinero a los trabajadores sino a la gentuza que representa en esta fábrica a ese sindicato, la cual solo se alegra del mal ageno.
Pero para que no se le desquite nada LO QUE TENDRIAN, SI HUBIERAN TENIDO VERGUENZA, QUE HACER ES NO HABERLO COBRADO Y ASI AHORA NO TENDRIAN QUE DEVOLVER NADA.
Ojala no tengais todos los trabajadores que estais ahi que devolver nada y animo para todos.
Un saludo desde barcelona para todos, bueno para quien se lo merezca.

mira que sabes tu cosas y encima te atreves a corregir,señor que saluda desde Barcelona,qe bien informado que estas

Acaso es malo estas bien informado?, o es que te molesta que lo este para que los demás que no estamos ahi no sepamos lo que estais haciendo en esa empresa?.
Pues muy a tu pesar conozco de que calaña sois, es más, también os conozco a algunos personalmente y si es verdad que la cara es el espejo del alma que dios pille confesados a todos los trabajadores porque les tengo mucha lástima.
No sois todos iguales y lo digo con propiedad ya que aqui donde trabajo yo también hay compañeros de los dos sindicatos y se llevan bien al igual que trabajan bien, por lo que no entiendo como sois tan borregos alli.

ECONOMÍA
Plan de viabilidad para la antigua Robert Bosch
05/Marzo · 12:05 · Redacción
La dirección de la antigua planta de Robert Bosch en La Carolina, ahora Clarton Horn S.A., ha presentado un plan de viabilidad en el que se compromete a invertir siete millones de euros en cinco años.
Entre las medidas destacan, el compromiso de invertir siete millones de euros en cinco años, el desarrollo del avisador electrónico, nuevas plataformas de avisadores, previsión de integración de una línea de componentes para motores AC y jubilaciones parciales con contrato de relevo para el periodo 2008-2012, lo que significará un rejuvenecimiento de la plantilla. CC OO asegura que mantendrá un seguimiento del plan, al que le encuentran algunas «lagunas», como la no concreción de fechas de integración de productos del consorcio dueño de la empresa.Sin embargo, consideran que en su conjunto el plan «abre un horizonte de futuro para garantizar la viabilidad de la fábrica y el mantenimiento de los puestos de trabajo». Los representantes sindicales habían exigido a los nuevos propietarios garantías de futuro para los trabajadores que se integran en la nueva empresa en caso «de no llegar a buen puerto el proyecto».

https://ww.andaluciainformacion.es/portada/?a=33869&i=59&f=0