Pozo Cañada - Albacete

Según he leido en la web del psoe de pozo cañada, este viernes hay pleno del ayuntamiento a las 2 de la tarde, he leido el orden del dia y segun entiendo yo creo que va a haber alguún liberado/a en nuestro ayuntamiento, a ver que sueldos se ponen y veremos cuanto vale su trabajo tan cualificado, espero que lo de liberarse sea una broma porque si tan mal estan las arcas no creo q haya dinero para eso, yo alli estaré el viernes.

Lectora: Creo que no se trata de una broma a tenor de lo que me dijo, antes de las elecciones, una persona que iba en laS lista del PP.

Me dijo que le iban a aconsejar a Llanoo que se pusiera un sueldo y se dedicara a trabajar en el Ayuntamiento en jornada completa.

Como no se si esto se hará realidad y tampoco iba en el programa electoral del PP, me guardo mis comentarios hasta ver la realidad de los hechos.

Saludos

Estas cosas deberian de ponerse en el programa electoral y decir si ganamos me voy a liberar y voy a ganar x, y que la gente vote y reaccione en consecuencia, lo que no puede ser es que hablemos de lo mal que estan las cuentas y ahora se liberen y se pongan ellos mismos el sueldo, ESO NO SE PUEDE HACER, veo bien que cobren por su dedicación pero no veo bien que alguien se libere y él mismo valore lo que tiene q ganar. MUY MAL.

si una persona tiene dedicacion exclusiva realizando una funcion.

SI deberia tener una remuneracion acorde con su trabajo. durante muchos años los distintos alcaldes de aqui y de otras localidades, no han tenido un sueldo como tal, pero si se veian compensados con otras clases de atribuciones licitas o encubiertas. legales o alegales.

por no hablar de los politicos, que tambien los hay. que utilizan su presencia en los distintos despachos y diferentes quehaceres para incrementar su patrimonio. muy por encima de lo que suelen declaran año tras año, en el irpf.

lo unico que se le puede pedir a la alcaldesa, es transpariencia en la gestion y que los impuestos de los ciudadanos de pozocañada, sean tratados con la maxima eficacia posible. amen de que el personal al cargo en el ayuntamiento sean en la medida de lo exigible, un valor añadido de diligencia y productividad.

seria un gran paso, tener una persona que ponga orden y saque rendimiento de lo que tenemos. que falta hace.

saludos.

totalmente en DESACUERDO contigo, ¿quien valora la gestión o en que se emplea el tiempo? quien va a fiscalizar la productividad?, no se puede ser el acusado y el juez, no se puede ser el problema y la solucion, un sistema en el q uno mismo decide liberarse y uno mismo decide cuantas horas va a dedicar y a como le van a salir esas horas es demasiado facil, aun no hay resultados y ya nos estamos poniendo el sueldo, ya veremos la cantidad, no podemos decir que no hay dinero y lo primero q hacemos es ponernos suledo, no hacemos vaquillas por q no hay dinero y si nos ponemos sueldo, NO HAY EXCUSAS, MUY MAL EMPEZAMOS.

buenos dias lectora.

la responsable de gestionar la productividad y la calidad del servicio, es "llanos", alcaldesa por designio popular(pp.aginpo). en ella recae este mandato y ella es la responsable directa en este menester.

de ella depende la guardia y tutela del personal laboral, del ayuntamiento, ella es responsable de sacar la mayor productividad en atencion directa al ciudadano. debe sacar el maximo provecho de los impuestos de tod@s los vecin@s.

tambien es mas cierto, que la corporacion entrante se vanagloriaba de una gestion impecable. a dia de hoy son 70 milloncetes de las antiguas pesetas que quedaron en el tintero. una remora con las que tendran que cuadrar esta nueva corporacion.

merece al menos un periodo de transicion, por cortesia como a cualquier
nueva corporacion. despues sera tiempo de valorar sus actuaciones.

en periodo electoral hay quien promete. 1000 puestos de trabajo, poligonos, centros medicos, etc.. otra cosa es llevarlo a la practica.

tan solo desearle suerte al nuevo equipo de gobierno, porque de su buena gestion, tod@s saldremos beneficiad@s.

un saludo.