Argés - Toledo

EDICTO DE PUBLICACIÓN DEL ANUNCIO DE CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN DE VEINTE PLAZAS DE PEONES EN EL MARCO ESTABLECIDO POR LA ORDEN DE 09-11-2010 PARA LA REALIZACIÓN DE ACCIÓN LOCAL Y AUTONÓMICA PARA EL EMPLEO EN CASTILLA-LA MANCHA EN 2011

Por el presente edicto se hace público que la Alcaldía-Presidencia del Ayuntamiento de Argés acordó, con fecha 02-02-2011, aprobar las bases y la convocatoria que han de regir la contratación del personal incluido en la Acción Local y Autonómica para el Empleo en Castilla-La Mancha correspondiente a la I Fase del año 2011 (período abril a septiembre de 2011), en los términos detallados a continuación:

l-OBJETO DE LA CONVOCATORIA: Contratación de veinte personas desempleadas, con una duración de tres meses, en la modalidad de contrato de duración determinada, por obra o servicio determinado, con arreglo a lo dispuesto en la Orden de 09-11-2010, de la Consejería de Empleo, igualdad y juventud, por la que se establecen las bases reguladoras y se convoca la Acción Local y Autonómica para el Empleo en Castilla-La Mancha para el año 2011, y la propuesta de resolución del servicio de empleo de la coordinación provincial del Sepecam en Toledo de fecha 24 de enero de 2011, por la que se concede una subvención al Ayuntamiento de Argés para la contratación de 44 trabajadores.

II-REQUISITOS:
a) Con arreglo a la base 12a de la Orden reguladora, será requisito imprescindible para participar en este Plan que las personas desempleadas se encuentren inscritas en alguna Oficina del Servicio Público de Empleo de Castilla-La Mancha (SEPECAM), con plena disponibilidad. Para participar en la ejecución de los proyectos, las personas desempleadas deberán estar inscritas como desempleadas tanto en el momento de gestionarse la Oferta de Empleo como en la posterior contratación.

b) Tener cumplidos entre 25 y 65 años de edad. Excepcionalmente se permitirá que no tengan dicha edad si tienen cargas familiares o informe favorable de los Servicios Sociales Básicos (base 12.5 a) de la Orden reguladora).

III- DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR:
Fotocopia del D.N.I /NIE.
Fotocopia de la tarjeta de demandante de empleo, en vigor y debidamente sellada por la oficina de empleo correspondiente.
Certificado emitido por el Servicio Público de Empleo Estatal (SPEE), en el que conste la percepción o no de prestación contributiva o subsidio por desempleo, o vida laboral emitida en fecha de la convocatoria.
Cualquier otra circunstancia objeto de valoración con arreglo a lo que disponen las presentes bases y la Orden de 09-11-2010.

No obstante, y al objeto de poder valorar el resto de los méritos objeto de puntuación, dichos candidatos sí deberán presentar la documentación complementaria: fotocopia del libro de familia, declaración jurada de los ingresos que perciben formalizada por los hijos de 16 años o mayores y menores de 25 años, certificado de discapacidad, etc.

IV- PLAZO DE PRESENTACION: El plazo de presentación de solicitudes será de diez días naturales, contados a partir del día siguiente a la fecha de publicación del Edicto de la convocatoria en el Tablón de anuncios del Ayuntamiento.

V- PROCEDIMIENTO DE SELECCIÓN Y CALIFICACION: La provisión de la plaza se efectuará por el sistema de Concurso, en los términos establecidos en la base 12° de la Orden de 09-11-2010. A los efectos de valoración de los méritos, los aspirantes adjuntarán a la solicitud de participación los documentos acreditativos para efectuar la baremaclón, entendiéndose que solamente se valorarán aquellos méritos que, dentro del plazo fijado, se aleguen y aporten debidamente justificados y acreditados a través de la documentación, salvedad hecha de aquellos datos que ya obren en poder de la Administración y que, por dicho motivo, puedan ser objeto de valoración.

Argés, a 2 de febrero de 2011. EL ALCALDE