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San Javier - Murcia

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España > Murcia > San Javier
26-06-08 10:27 #974371
Por:No Registrado
IRREGULARIDADES EN EL FUNCIONAMIENTO DE ACTUALIZACIÓN Y POSTERIOR VALORACIÓN DE LAS BOLSAS DE TRABAJO DEL AYUNTAMIENTO DE SAN JAVIER
Informe para los Redactores de Prensa


Quiero comunicar a los Redactores de Prensa, información referente a irregularidades en el funcionamiento de actualización y posterior valoración de las Bolsas de Trabajo del Ayuntamiento de San Javier, circunstancia que incumple la Resolución que regula el funcionamiento de la misma, en lo expuesto en el Articulo 3:

“Con posterioridad se reunirá tres veces al año, el primer día hábil de los meses de Febrero, Junio y Octubre de cada año, a efectos de valorar las solicitudes presentadas durante el mes anterior, y realizar las oportunas listas de espera, o modificaciones, en su caso”


Este incumplimiento perjudica el derecho de los nuevos solicitantes para ser incluidos en bolsa que tienen que esperar en algunos de los casos “AÑOS” para poder participar en ellas, por lo tanto, incito a que se investigue la causa para poder restablecer el funcionamiento que indica la Resolución:

RESOLUCIÓN DE LAS BASES PARA LA SELECCIÓN DE PERSONAL NO PERMANENTE DEL AYUNTAMIENTO DE SAN JAVIER.


La Resolución entrará en vigor el día siguiente a su publicación en el
Boletín Oficial de la Región de Murcia.

San Javier, 25 de agosto de 2003


artículo 3.- Tribunal Calificador.

La selección de los integrantes de las listas de espera se efectuará por los miembros del Tribunal Calificador, compuesto de la siguiente forma:

- El Sr.Alcalde Presidente del Ayuntamiento, o Concejal en quien delegue.
- El Secretario General del Ayuntamiento, o Funcionario en quién delegue.
- El Jefe del Negociado de Recursos Humanos.
- Un vocal designado por la Junta de Personal del Ayuntamiento.
- Un vocal designado por el Comité de Empresa.
- Un Concejal del Grupo Mayoritario de la Oposición

El Tribunal podrá contar con los asesores que considere necesario, y, sin perjuicio de una inmediata reunión transcurridos veinte días naturales desde el
inicio del plazo de presentación de solicitudes, para disponer de un primer avance de listas de espera con el que poder hacer frente a necesidades de contratación que pudieran presentarse.


Con posterioridad se reunirá tres veces al año, el primer día hábil de los meses de Febrero, Junio y Octubre de cada año, a efectos de valorar las solicitudes presentadas durante el mes anterior, y realizar las oportunas listas de espera, o modificaciones, en su caso.



Puntos:
23-09-08 18:31 #1211970 -> 974371
Por:No Registrado
RE: IRREGULARIDADES EN EL FUNCIONAMIENTO DE ACTUALIZACIÓN Y POSTERIOR VALORACIÓN DE LAS BOLSAS DE TRABAJO DEL AYUNTAMIENTO DE SAN JAVIER
Vaya pueblo, asi le va.....
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